jan 2018 -Agenda social 2018 dans la fonction publique-Une nouvelle concertation dur l'égalité hommes-femme débute

 Cinq ans après la signature à l’unanimité du protocole d’accord relatif à l’égalité professionnelle dans la fonction publique, lors de la Réunion du Conseil commun de la fonction publique du 19 décembre 2017, le secrétaire d’Etat a proposé aux partenaires sociaux et aux employeurs publics de s’engager sur de nouvelles actions plus efficaces en termes de mixité des métiers, d’organisation du travail et de prévention des violences faites aux femmes : « L’égalité entre les femmes et les hommes est la grande cause nationale du quinquennat : nous devons en tant qu’employeur public être exemplaires dans nos modes de recrutement, de rémunération et de gestion des parcours professionnels de nos agents » a-t-il rappelé aux représentants des différents employeurs publics membres de l’instance.